- Thực hiện các nhiệm vụ liên quan đến hoạt động và chính sách ESG (Environmental - Môi trường, Social - Xã hội, Governance - Quản trị), phát triển bền vững.
- Hỗ trợ xây dựng, triển khai và theo dõi, giám sát chiến lược phát triển bền vững, chương trình ESG.
- Tổng hợp, biên soạn nội dung về báo cáo phát triển bền vững/báo cáo ESG theo tiêu chuẩn như GRI.
- Xây dựng Chính sách ESG và giám sát các kế hoạch thực hiện ESG.
- Phối hợp với các phòng ban và đơn vị thành viên để thu thập dữ liệu, kiểm soát thông tin ESG và triển khai các kế hoạch ESG tương ứng.
- Làm việc với đơn vị tư vấn, kiểm toán hoặc tổ chức đánh giá ESG bên ngoài.
- Tốt nghiệp Đại học cử nhân/thạc sĩ chính quy chuyên ngành Môi trường, Kiểm toán, Kinh tế, Tài chính, các ngành liên quan đến phát triển bền vững.
- Tiếng Anh: TOEIC 700 điểm hoặc IELTS 6.0 trở lên hoặc tương đương.
- Có kinh nghiệm tối thiểu 05 năm công tác lĩnh vực ESG, phát triển bền vững, an toàn lao động, môi trường, CSR hoặc tuân thủ.
- Có hiểu biết về các tiêu chuẩn ESG như GRI, SDGs, SASB và chuỗi cung ứng bền vững.
- Có kinh nghiệm xây dựng báo cáo ESG.
- Kỹ năng phân tích dữ liệu, tổng hợp báo cáo tốt.
- Kỹ năng làm việc với nhiều phòng ban và đối tác bên ngoài.
- Kỹ năng giao tiếp và viết báo cáo.
- Sử dụng thành thạo các phần mềm tin học văn phòng: Word, Excel, Powerpoint...
- Có tư duy logic, chủ động, nhiệt tình và có tinh thần trách nhiệm cao.
- Địa điểm làm việc: TP. Hồ Chí Minh hoặc Cà Mau (theo yêu cầu công việc).
Chế độ đãi ngộ
• Thu nhập bình quân: 30,000,000 – 40,000,000 đồng/tháng (gồm lương, thưởng Lễ – Tết, thưởng hoàn thành kế hoạch SXKD).
• Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN.
• Bảo hiểm mở rộng: PVICare, nhân thọ, hưu trí tự nguyện.
Thăng tiến & phát triển:
• Xét nâng lương định kỳ và nâng lương đột xuất theo hiệu quả công việc.
• Tham gia đào tạo chuyên môn, kỹ năng, nâng cao nghiệp vụ.
• Khen thưởng sáng kiến – cải tiến.
Phúc lợi & Hỗ trợ khác:
• Phụ cấp ăn ca; Hỗ trợ nhà ở/bố trí chỗ ở (nếu làm việc tại Cà Mau).
• Phiếu du lịch hằng năm, teambuilding, sự kiện văn hóa.
• Thưởng Lễ, Tết, sinh nhật, thăm hỏi, hỗ trợ gia đình khó khăn.
• Khen thưởng con CBCNV học giỏi.
• Nghỉ lễ, Tết, phép năm theo quy định.
• Cung cấp công cụ làm việc đầy đủ (máy tính, phần mềm, bảo hộ lao động…).
Môi trường làm việc
• Được làm việc trong môi trường năng động, chuyên nghiệp, có nhiều cơ hội thăng tiến;
• Được tham gia các dự án lớn của ngành dầu khí, được tham dự các khóa học bồi dưỡng nâng cao chuyên môn nghiệp vụ và kỹ năng quản lý;
• Được tham gia các khóa đào tạo về Văn hóa doanh nghiệp của Tổng Công ty và chương trình Bảy thói quen hiệu quả (7 Habits) …;
